J
I
K
A
B
اخبار و رويدادها
8 خرداد 1396 8:52:27
مديران دستگاههاي اجرايي نسبت به مقوله ارزيابي عملكرد با جديت برخورد كنند

رييس سازمان برنامه و بودجه استان قزوين بر جديت مديران دستگاههاي اجرايي استان در اجراي فرايند ارزيابي عملكرد دستگاهها تاكيد كرد.

ابوالفضل ياري در اوّلين جلسه هم انديشي راهبري نوسازي اداري استان در سال 1396 گفت: مباحث ارزيابي عملكرد در استانها و دستگاه هاي اجرايي از اهميّت بالايي برخوردار است و بايد مديران نسبت به اين موضوع با جديّت برخورد نمايند.

   وي افزود : مديران با تشكيل جلسات مي توانند نظام اداري منسجم داشته و با فرايند و اجراي درست آنها در تصميم گيري ها موًثر باشند.

  رييس سازمان برنامه وبودجه تصريح كرد: مشاركت و حضور مديران در جلسات خيلي موًثر خواهد بود و ما به اين موضوع واقفيم كه دستگاه هاي اجرايي كه درحوزه تحول اداري و منابع انساني و نوسازي نظام اداري فعاليّت و جديّت بيشتري نموده اند خروجي هاي بهتري داشته اند.

  ياري در ادامه  با اشاره پيشنهاد استان قزوين مبني بر ارزيابي عملكرد دستگاه هاي اجرايي، براساس شاخص هاي استاني اظهار داشت:  مبناي ارزيابي وهدف مديران در بحث هاي تحقق برنامه هاي استاني  ستاد اقتصاد مقاومتي، شوراي برنامه ريزي ، نظام فني واجرايي، بهبود فضاي كسب وكار باشد كه  بالطبع مديران دستگاه هاي اجرايي در اين خصوص نقش موًثر داشته و بايد در اين زمينه تلاش مضاعف و جديت بيشتري داشته باشند تا بتوانند به تيم ارزيابي كمك شاياني كنند.

وي خاطر نشان كرد: مبناي قانوني شاخص ارزيابي عملكرد و چهار چوب تدوين اجراي توسعه دولت الكترونيك در قالب لوح فشرده در بين دستگاه هاي اجرايي توزيع مي شود و ما در اين راستا اميدواريم كليه دستگاه هاي اجرايي در بازه زماني ارزيابي را به اتمام برسانند تا بتوانيم در اين زمينه شاهد بهبود عملكرد مناسبي براي استان باشيم.

Powered by Tetis PORTAL